为认真贯彻民航局党组《关于加强民航文化建设的实施意见》，进一步推进民航行业文化建设，日前，民航局在京召开“民航精神”提炼培育工作办公室成员会议，正式启动“民航精神”提炼培育工作。民航局党组副书记、副局长李军出席会议并讲话。

　　会上，民航局思想政治工作办公室主任兼“民航精神”提炼培育工作办公室主任崔晓峰介绍了提炼培育工作方案和办公室成员组成、任务分工及专家组职责等情况。有关单位和专家组负责人分别汇报了落实“民航精神”提炼培育工作任务分工的打算以及有关意见建议。

　　李军在讲话中说，“民航精神”提炼培育工作前期的准备比较充分，方案比较成熟，大家的意见也很好。目前，关键是要抓好落实，确保这项工作能够按时、顺利、圆满完成。

　　为此，李军明确提出四点要求：一是要高度重视。“民航精神”提炼培育工作是一项根本性、引领性、长远性的工作，对进一步加强行业文化建设、增强民航的凝聚力、促进建设民航强国战略的实施，具有十分重要的意义。因此，各单位要引起广泛重视，特别是各级领导干部要高度重视，精心安排部署，并亲自带头参与，确保这项工作顺利进行。二是要明确要求。“民航精神”的提炼要符合社会主义核心价值体系的要求，充分体现民航行业特征。内涵要丰富，能够充分、******地体现行业特点；表述要简明、通俗易懂、好记，能够对群众起到良好的教育作用。三是要讲究方法。要处理好博与专的关系，将广泛征集与专家意见有机结合起来；要抓紧时间，超前谋划；要注意时效和节点，多做有效工作，保证每个阶段、环节的工作按时进行、有序进行，整个工作按期完成；要充分发挥民航各单位的作用，特别要强化民航各地区管理局以及行业各大单位的责任。四是要做好宣传工作。征集、提炼“民航精神”的过程本身就是教育和宣传的过程，要充分发挥各级党委、工会和共青团组织的作用，充分发挥报刊、网站等各种媒体的作用，做好“民航精神”提炼培育的宣传工作，营造浓厚的舆论氛围。

　　一直以来，民航局党组非常重视民航行业文化建设，并于今年年初将积极构建民航行业价值体系列入了民航局的六项重点工作之中。此次提炼培育“民航精神”工作是民航发展60多年来，民航局首次正式提出提炼“民航精神”。

　　“民航精神”提炼培育工作，将本着坚持群众性、严谨性和教育性的原则开展，从6月1日开始，分为征集讨论、征求意见、评选确定、发布宣传四个阶段。期间，民航业内人士及社会公众可通过网络参与“民航精神”的征集和投票。***终的“民航精神”表述语将在今年下半年召开的第三届民航强国论坛暨民航行业文化建设与传播理事会年会上正式发布。