董志毅指出，要深入贯彻中央部署要求,学习领会李家祥局长党课报告，提高思想认识。既要从部门职能、工作特性、机关队伍建设、民航事业发展等方面深刻认识“三严三实”专题教育的重要性和必要性，还要从源头层面、意义层面、内涵层面、方法论层面、践行层面等深入理解“三严三实”的丰富内涵和实践要求。他说，“三严三实”简洁凝练、朴实无华，指向明确、寓意深刻，体现了我们党的鲜明特质、核心价值、优良传统，也彰显了我们党增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的政治清醒。各级党员干部应该将其作为座右铭，作为修身之本、为政之道、成事之要，自觉践行，始终坚持。

　　董志毅强调，要扎实开展“三严三实”专题教育，努力在解决机关不严不实问题上取得明显成效。一是要加强学习，补足精神之“钙”，特别是要深入学习总书记系列重要讲话精神，逐篇精读，学深悟透，不断坚定*********人的信仰追求、为民情怀和历史担当，切实把严和实的要求立起来，以思想自觉引领行动自觉。二是要注重传承，发扬好民航好传统好作风，并将其融入我们的思想和工作，安稳心神、安心本职，定心谋事、勇于担当，从严从实做好每件事情。三是要真查真改，坚决校正不严不实问题，特别是在深化“四风”整治、守纪律讲规矩、真抓实干、提振精气神上见到明显成效。四是主要领导既要敢管严管，更要带头示范，加强“管”和“带”，注重“懂”和“爱”，带出好作风、好队伍。五是要立规执纪，推进践行“三严三实”常态化长效化，不仅要把中央出台的、民航局出台的现有制度执行好，维护制度的权威性，而且还要对不合时宜的制度抓紧修改完善，为落实“三严三实”、加强机关建设提供制度保障。

　　就认真做实做好局机关公务员考核工作，董志毅提出三点要求。一是要充分认识加强和改进公务员考核工作的重要意义。加强和改进公务员考核工作，是贯彻中央关于“完善干部考核评价机制”、“把功夫下在平时”要求，坚持******客观准确评价干部的具体举措，是深化“六管五型”机关建设、建设过硬队伍、提高机关效能的有效抓手，也是开展“三严三实”专题教育整改落实、立规执纪的一项重要举措。二是要从******性、科学性、时效性等方面******把握新考核办法的特点和要求。三是要加强组织领导，秉持公正精神，完善结果使用机制，确保新考核办法落实到位、取得好效果。

　　会上，民航局人教司负责同志还对贯彻执行《民航局机关公务员考核办法（试行）》作了说明。新的考核办法较以前有许多新的突破，注重“五个结合”，即年终考核与平时考核相结合、部门考核与个人考核相结合、领导评价与群众评价相结合、定量考核与定性考核相结合、考核结果与实际运用相结合。

　　民航局机关全体干部、局直有关单位负责同志参加了会议。